Может ли женщина-ИП получить единовременное пособие при рождении ребёнка, пособие по беременности и родам «декретные» и пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет?
Короткий ответ — да, может. Сейчас расскажу как.
Обязательны ли страховые взносы для ИП (на УСН 6%, УСН 15%, патент или ЕНВД) и касаются ли они беременности и родов
Да, обязательны. Независимо от выбранной системы налогообложения (УСН 6%, 15%, патент или ЕНВД), каждый индивидуальный предприниматель должен уплачивать страховые взносы за себя.
Но, эти страховые взносы НЕ касаются беременности и родов.
Какие страховые взносы платит ИП
В 2025 году ИП обязан уплачивать следующие взносы:
Взносы в ПФР (пенсионные):
- Фиксированная сумма 45 842 ₽ (при доходе до 300 000 ₽)
- Дополнительно 1% от суммы дохода свыше 300 000 ₽
Взносы в ФОМС (медицинские):
- Фиксированная сумма 10 413 ₽ в год
Как и куда платить страховые взносы
Все платежи перечисляются через Единый налоговый счет (ЕНС) в ФНС. Система автоматически распределяет суммы между пенсионным и медицинским фондами.
Какая социальная поддержка доступна для ИП
Базовая поддержка включает:
- Формирование пенсионного стажа
- Доступ к медицинским услугам по полису ОМС
- Единовременное пособие при рождении ребёнка, пособие по беременности и родам «декретные» и пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет в эту соц. подержку НЕ входят.
Что насчёт социального страхования (ФСС) — откуда платятся единовременное пособие при рождении ребёнка, пособие по беременности и родам «декретные» и пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет
По умолчанию выплаты по беременности и родам НЕ включены для ИП в систему социального страхования. Чтобы получать пособия по беременности и родам, пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет и больничные, женщине-ИП необходимо:
- Заключить добровольный договор с ФСС
- Уплачивать дополнительные взносы
Как женщине-ИП получить пособия при рождении ребенка
Женщина-ИП может претендовать на единовременное пособие на рождение ребенка, пособие по беременности и родам (так называемые «декретные») и пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет.
Единовременное пособие при рождении ребёнка положено женщинам ИП вне зависимости от того, уплачивала ли она взносы в СФР или нет.
А вот чтобы получать пособие по беременности и родам (БиР) и пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет, нужно зарегистрироваться в СФР.
Необходимые действия:
- Заключить договор добровольного страхования с ФСС
- Уплатить годовые взносы
Чтобы женщине-ИП получить пособие по беременности и родам «декретные» и пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет, ей необходимо уплатить взносы за год, предшествующий выходу в декрет.
Например, если вы планируете получать пособия в 2027 году, то нужно уплатить взносы в 2026 году.
Чтобы уйти в оплачиваемый декрет («декретные»), женщина-ИП должна оформить больничный лист не ранее 30 недели беременности. Для этого потребуются паспорт и СНИЛС. Получив от врача больничный, женщина подает заявление в СФР на выплату пособий. Пособие по БиР ей выплатят в течение 10 дней (при условии, что женщина-ИП заключила договор добровольного страхования с ФСС и уплатили годовые взносы в предыдущем году).
Как считать и уплачивать страховые взносы для получения пособия при рождении ребёнка
Формула расчета: МРОТ × 2,9% × 12 месяцев
Если учесть, что МРОТ с 1 января 2025 года составляет 22 440 руб., то сумма страховых взносов будет равна 22 440 х 2,9% х 12 = 7 809,12 руб.
Уплата взносов должна быть завершена до 31 декабря текущего года. То есть, если женщина-ИП заплатила взносы в 2026 году в СФР, то в 2027 году она имеет право получить пособие по беременности и родам, встав на учет в медорганизации на ранних сроках беременности.
Взносы можно платить единовременно или частями.
Для получения пособий в следующем году взносы нужно уплатить в текущем. При этом не имеет значения, с начала этого года ИП вступил в добровольные отношения по обязательному социальному страхованию или нет.
Чтобы получать пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет (это НЕ пособие при рождении ребенка и НЕ пособие по беременности и родам «декретные») в течение полутора лет, нужно уплатить добровольные взносы на социальное страхование и за первый, и за второй год. Если этого не сделать, по истечении календарного года ИП перестанет получать пособие.
Помните: если ИП не уплатит взносы полностью до конца года, его отношения с ФСС прекратятся с 1 января следующего года.
На какой размер пособия при рождении ребёнка может рассчитывать женщина ИП
- Единовременное пособие при рождении ребёнка и материнский капитал. В 2025 году размер такого пособия — 26 942 рубля (фиксированная сумма, без учёта районного коэффициента).
- Пособие по БиР за 140 дней декрета составит 103 285 руб. (737,75 × 140). (выплачивается разово)
- Пособие по уходу за ребёнком до достижения им 1,5 лет составляет в 2025 году 10 103,83 руб. в месяц (выплачивается ежемесячно)
Заключение
Получается, что уплата страховых взносов в ФСС для женщины-ИП — это крайне выгодное вложение. При ежегодных расходах всего в 7 809 рублей женщина-ИП получает доступ к существенным выплатам от государтсва:
- 26 942 рубля при рождении ребёнка,
- 103 285 рублей пособия по беременности и родам,
- а также ежемесячное пособие в размере 10 103,83 рубля на протяжении полутора лет.
Таким образом, вложения окупаются многократно. Именно поэтому оформление добровольного страхования в ФСС — это разумная инвестиция. И получается, что имеет смысл заключать договор с ФСС заранее, даже при планировании беременности или даже при отсутствии планов (около 40% беременностей в России являются незапланированными 😅), чтобы избежать реально больших потерь в сотни тысяч рублей.
👍 Если Вы узнали для себя что-то полезное, то, пожалуйста, поддержите проект MoneyPapa и сделайте следующее:
1️⃣ подпишитесь на мои новости здесь
2️⃣ подпишитесь на меня на ютубе, в телеграм и во вконтакте
3️⃣ поставьте лайк и напишите комментарий под любым постом
Так я буду знать, что я и моя команда делаем что-то важное и нужное для людей! Заранее большое спасибо!
***
👋 А я желаю Вам благополучия в финансах, в семье и по жизни!
Тимур Мазаев, он же MoneyPapa